El siguiente espacio tiene por finalidad, mostrar al mundo la nueva concepción de la gerencia del siglo XXI. Un espacio donde confluye tecnología, personas y sociedad.
Desarrollado por el Profesor Freddy Rondón. Docente en el área de Proyectos del programa nacional de informática de la Universidad Nacional Experimental de la Gran Caracas UNEXCA. Especialista en Gestión del Talento Humano en las Organizaciones.
lunes, 6 de mayo de 2013
MODELO DEL ICEBERG
Para Spencer y Spencer son cinco los principales tipos de competencias:
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